在日常工作中，該怎樣和同事在有限的空間內(nèi)和平共處、公私分明，確實讓人頭疼。行走職場之中，在同事和上司間自由穿行，看準時機找準定位，打破原有人際關(guān)系的平衡從而脫穎而出。
1、新人入行，需要找對師傅。人品好、威信高、心地善良的領(lǐng)路人對日后的發(fā)展有很大幫助，可以通過工作接觸仔細比較，并積極主動請教。
2、同級之間，一旦發(fā)生利益沖突，不要急功近利，要多想想如果得到機會自己會有什么發(fā)展，多從長遠的角度權(quán)衡利弊，盡量走公平競爭路線。忌諱拉幫結(jié)派，有一兩個關(guān)系甚密的同事，遇到問題一起商討足夠了。
3、面對上級分配的工作，首先要負責、認真，充分理解領(lǐng)導意圖后，再去執(zhí)行。千萬不要依靠主觀來決斷，同時和老板保持恰當?shù)木嚯x，盡量不要在同事眼里產(chǎn)生巴結(jié)之嫌，影響同事關(guān)系。
4、對待下級，要給予一定的生活關(guān)懷，交待工作的時候要耐心細致，幫忙作些分析。
5、同行業(yè)結(jié)交。最主要是資源互換，能否雙贏是結(jié)交甚至結(jié)拜的關(guān)鍵。一旦熟絡(luò)，要保持聯(lián)系，一起喝茶、逛街、八卦，對維系感情都是不錯的選擇。最主要的是，你們可以彼此幫助，一起開心。
6、跨行業(yè)結(jié)交。跟著自己的愛好走，即便結(jié)交也是同一類人，打破陌生局面也不會引起尷尬，等于將日常生活的圈子擴大。如果有了困難需要解決，在圈子中傳一傳，要比做廣告的效果好很多。
7、要善于交際更要善于打理不同的關(guān)系。名片分類保管，保持定期聯(lián)系加深自己在對方心中的印象。不要怕麻煩，記錯對方的姓名或者職務(wù)，都會降低自己的被信任感。
8、不要太介入同事的私生活，尤其是加入辦公室戀情。在一起是工作，追究那么多一點好處沒有，反而會被劃為長舌婦的行列。
9、不要惡意傳播緋聞，隨時隨地發(fā)表不公正言論，或者受到別人影響，輕信別人的挑撥等。
10、任何侵犯公司利益、違反公司規(guī)章制度或者是法律不容許的事情，即便是礙于友情，也不要輕易陷入其中，一定要公事公辦，工作第一，友誼第二。在公私分明的條件下，學會好好相處。
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